Organizacje społeczne działające na rzecz praw człowieka i przeciwdziałania dyskryminacji przekazały do Kancelarii Prezesa Rady Ministrów stanowisko dotyczące odwołania wicedyrektorki Departamentu ds. Równego Traktowania w trakcie urlopu macierzyńskiego.
Stanowisko, napisane przez adw. Dorotę Dudek, podpisały Amnesty International Polska, Helsińska Fundacja Praw Człowieka oraz Miłość Nie Wyklucza.
Sprawa została opisana w publikacjach medialnych i, jak wynika z dostępnych informacji, dotyczy odwołania z funkcji w czasie korzystania z ustawowych uprawnień związanych z macierzyństwem, bez wskazania przyczyn tej decyzji.
W ocenie organizacji całokształt okoliczności budzi poważne wątpliwości co do zgodności działań KPRM z zasadą równego traktowania. Odwołanie osoby krótko po urodzeniu dziecka i w trakcie urlopu macierzyńskiego może stanowić przejaw dyskryminacji ze względu na płeć oraz macierzyństwo.
Szczególnie niepokojący jest fakt, że sytuacja ta dotyczy Departamentu ds. Równego Traktowania – jednostki odpowiedzialnej za przeciwdziałanie dyskryminacji i promowanie równości. W ocenie organizacji instytucje publiczne, których misją jest ochrona praw człowieka, powinny w sposób szczególny dbać o przestrzeganie tych standardów we własnych strukturach.
Podkreślają również, że brak przejrzystości w tej sprawie podważa wiarygodność instytucji odpowiedzialnych za realizację polityki równościowej.